Tag Lounasetu

Miksi_tilaat_lounasseteleitä_vuonna_2019_blogcover_v2.png

Miksi tilaat lounasseteleitä vielä 2020-luvulla?

Telefaksi, VHS-kasetit, Space Invaders -peliautomaatit ja perinteinen lounasseteli on kaikki keksitty 1970-luvulla. Ja jokainen niistä on siirtynyt digimaailmaan kehittyneempien teknologioiden muokattua kuluttajien käyttäytymistä, mutta yksi niistä elää alkuperäisessä muodossaan edelleen vahvana. Paperisia lounasseteleitä käytetään tänäkin päivänä todella monessa suomalaisessa yrityksessä, vaikka ne tulevat kalliiksi ja vaativat kohtuuttomasti aikaa sekä vaivaa. Maksamisen siirtyessä kännykkään yhä kiihtyvällä vauhdilla lounasedullekin on tarjolla useita paperilippuja helpompia ratkaisuja. Kysymys siis kuuluu: miksi tilaat lounasseteleitä vielä 2020-luvulla?

Lue lisää

vr_refeblogi_cover.jpg

VR haluaa kulkea kehityksen kärjessä – siksi sähköiset työsuhde-edut

VR Groupissa henkilöstön hyvinvoinnilla on tavallistakin suurempi merkitys. Kyse ei nimittäin ole pelkästään työntekijöistä tai yrityksestä itsestään, vaan myös asiakkaiden mukavuudesta ja turvallisuudesta. Hyvin toteutetut työsuhde-edut ylläpitävät ja kehittävät omalta osaltaan hyvinvointia.

Kun yrityksen toimenkuvaan kuuluu mm. ihmisten kuljettaminen, työntekijöiden terveyteen ja jaksamiseen pitää kiinnittää erityistä huomiota.

– Työhyvinvoinnin merkitys korostuu meidän toimialallamme. Jo pelkästään lainsäädäntö asettaa tavallista tiukemmat vaatimukset. Mietimme koko ajan meille sopivia keinoja ja seuraamme tarjontaa. Se, että iso osa henkilöstöstämme liikkuu paljon ympäri maata ja työskentelee yksin, asettaa omat haasteensa. Se on pitänyt huomioida myös työsuhde-etujen kohdalla, kertoo VR:n työhyvinvointipäällikkö Liisa Ilvesmäki.

Lue lisää

Elenia_vaaka_1100x450jpg.jpg

Elenia valitsi Eazybreakin: ”Parempaa palvelua kuin missään”

Työsuhde-edut voi hoitaa tasan kahdella tavalla: helpolla tai hankalalla. Sähköverkkoyhtiö Elenia Oy valitsi helpon siirtymällä sähköiseen Eazybreakiin. Kaupan päälle se saa omien sanojensa mukaan parempaa palvelua kuin koskaan missään.

Elenia Oy:n henkilöstön kehittämispäällikkö Milka Kortet tietää, kuinka työlästä ja aikaa vievää satojen ihmisten ”ruokkiminen” voi olla. Henkilöstölle tarjottu lounasetu hoidettiin aiemmin omilla kupongeilla.

Meillä oli käytössä omat lounaskupongit, jotka painoimme itse. Niitä sitten postitettiin joka kuukausi jaettavaksi työntekijöille seitsemään eri toimipaikkaamme. Ne kävivät tiettyihin ruokaloihin ja ravintoloihin, jotka puolestaan postittivat käytetyt kupongit meille Tampereelle. Kaikki tehtiin käsityönä, joten olihan se työlästä ja aikaa vievää.

Lue lisää

Azets_blog_cover_image.jpg

Azets siirsi työsuhde-edut Eazybreakiin – stressi väheni, rahaa säästyi

Jos 650 ihmistä pistää jonoon, se on aika pitkä jono. Jos jokaisen kanssa asioi vaikkapa vartin, se on aika pitkä aika. Azetsilla oli siis monta hyvää syytä päivittää työsuhde-edut nykyaikaan Eazybreakin avulla.

Azets on Pohjoismaiden johtava taloushallinnon, HR:n ja palkanlaskennan palvelujen ja ohjelmistojen tarjoaja. Sillä on n. 650 työntekijää ja 16 toimipaikkaa ympäri Suomen. Yrityksessä on aina ymmärretty työsuhde-etujen merkitys henkilöstön työhyvinvoinnin kannalta. Samalla on kuitenkin mietitty, voisiko ne hoitaa helpommin ja tehokkaammin.

Lue lisää

Eazybreak_10_syyta_fb.jpg

10 syytä hoitaa työsuhde-edut Eazybreakilla

Työsuhde-edut parantavat henkilöstön hyvinvointia – varsinkin, jos niiden hallinnointi ja käyttö sujuvat ilman turhia stressejä. Eazybreak on moderni tapa hoitaa asiat. Sen avulla etujen hallinnoiminen ja käyttäminen tapahtuvat digitaalisesti, mikä tuo säästöjä ja helpottaa kaikkien – työnantajien, työntekijöiden ja kauppiaiden – elämää. Katso tästä hyödyt pähkinänkuoressa.

Lue lisää

signin-lunch-whitewall.jpg

Lounassetelien digitalisointi Suomessa maailman kärkeä

Lounasseteli-järjestelmällä on pitkä historia Euroopassa – Suomessakin lounarit ovat olleet käytössä jo yli neljä vuosikymmentä. Aiheesta ei silti keskustella mediassa lähes koskaan. Haluan kuitenkin muuttaa tämän ja kysyn sinulta tiedätkö esimerkiksi mistä lounassetelit tulevat, miten ne ovat rantautuneet Suomeen ja miten digitalisaatio on muokannut Suomen lounasseteli-markkinaa? Vastaukset löydät jatkamalla lukemista.

Lue lisää

mobile-666910_1280.jpeg

Lounassetelien sähköistyminen kiihtyy

Eazybreak esiintyi tällä viikolla Kauppalehdessä pariinkin otteeseen. Olemme nyt virallisesti alamme nopeiten kasvava ja kolmanneksi suurin peluri!

Lisäksi Kauppalehti noteerasi Helsingin ja Uudenmaan sairaanhoitopiiri HUS:n kanssa tiiviissä yhteistyössä kehitettämämme Työmatkasetelin tuomat kymmenien tuhansien säästöt. 120 000 vuosittain postitettua paperiseteliä siirrettiin matkapuhelimeen ja niiden hallinnointi pilveen.

Mahtavaa huomata, että yritykset alkavat pikku hiljaa herätä myös ravintoedun nykyaikaistamisen tuomiin liiketoiminnallisiin hyötyihin. Monet ovat jo sähköistäneet valtaosan liiketoimintansa muista prosesseista kuten taloushallinnosta ja myynnistä. Luontoisetujenkin digitalisoimisella on potentiaalia tuoda – yrityksen koosta riippuen – tuhansien tai kymmenien tuhansien vuosittaiset säästöt. Kaikki vain mukaan syömään mobiilisti!

Lue lisää